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历：中专
待
遇：-
年
龄：18-25
性
别：女
福
利：年底双薪，行*班，五险，月度团建
岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事*策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
任职资格：
1、人力资源或相关专业,优先；
2、1年以上人力资源工作经验；
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
工作内容：负责公司内部的行*工作，人事管理，员工考勤等
职位要求：有一定基础较好，不会前期有人带
工作时间：8：30-12:：30-18:30
岗位2：人事专员
工作地点：西山区
招聘人数：1
工作年限：不限
学
历：大专
待
遇：—
年
龄：20-25
性
别：不限
福
利：五险、员工宿舍、单双轮休
岗位职责
1、负责员工入离职、转正、晋升、调岗等人事变动手续的办理；
2、负责办理员工合同的签订与续签；
3、员工社保的购买；
4、工资辅助资料的整理；
5、公章管理；
6、协助各部门的其他事项。
任职资格
1、大专及以上学历；
2、可接受实习生；
岗位3：客服专员/助理
工作地点：西山区
招聘人数：30
工作年限：不限
学
历：不限
待
遇：—
年
龄：18-32
性
别：不限
福
利：五险，提供住宿，团建，生日会，父母养老金，国内外旅游等
岗位描述
1、受理及主动电话客户，能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复；
2、与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求，并对客户进行系统的应用培训；
3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，最大限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理，并跟踪进展直至解决；
4、具备一定的销售能力，针对公司现有的客户进行营销，让客户接受更为广泛的网络产品，达到最好的网络营销的效果。
5、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。
任职资格：
1、专科学历，有一定客户服务工作经验或销售经验，有一定的客户服务知识和能力。
2、计算机操作熟练，office办公软件使用熟练，有一定的网络知识基础，熟练使用Photoshop等制图工具者优先考虑。
3、要求一定要有“客户为先”的服务精神，一切从帮助客户、满足客户角度出发。
4、性格要求沉稳、隐忍，善于倾听，有同理心，乐观、积极。普通话标准、流利，反应灵敏。
5、热爱工作，敬业、勤恳，乐于思考，具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。可适当加班者优先
联系方式：
联系人：乐先生
联系
联系
历：大专
待
遇：—
年
龄：25岁以上
性
别：不限
福
利：五险，包吃，包住，外出办公有交通补贴
岗位职责及要求：
1、做好现金的日常管理及收付工作，保证现金收付的正确性和合法性；
2、根据公司规定的费用报销和收付款审批手续，办理现金及银行结算业务；
3、配合会计人员做好每月的报税和工资的发放工作，做到及时准确，不得无故延误；
4、负责银行相关收付款业务结算，并做到日清月结，月末与银行核对存款余额，不符时编制《银行存款余额调节表》；
5、协助公司做好工地收款工作，定期向主管领导汇报收款情况；
6、完成领导安排的其他工作；
7、任职人员需持有C照驾驶证、有担保（在昆明本地有房产或有人担保）。
岗位2：行*办公室主任
工作地点：晋宁区
招聘人数：1
工作年限：五年以上
学
历：大专
待
遇：—
年
龄：30岁以上
性
别：不限
福
利：五险，包吃，包住，通讯补贴，外出办公有交通补贴
岗位职责：
1、负责公司各项行*工作（人员管理、食堂管理、宿舍管理、档案管理、工作规划、制度制定及贯彻落实、公司会议筹备及主持、协助总经理开展相关工作、办公室管理、对外行*接待、配合区*府的各项工作及工商相关证照的更新、年检工作等等）
2、负责公司人事板块工作（招聘、入职、晋升、离职、福利、薪酬、绩效、员工关系等各项工作）
3、配合处理公司后勤各项日常工作
4、做好办公室重要文件、重要事件的保密工作
5、组织办公室人员的学习培训活动
6、完成领导交代的其他任务。
岗位3：文员
工作地点：晋宁区
招聘人数：1
工作年限：一年以上
学
历：中专
待
遇：—
年
龄：20岁以上
性
别：不限
福
利：五险，包吃，包住，外出办公有交通补贴
岗位职责：
1、协助办公室主任组织安排公司各项会议。
2、协助办公室主任做好日常接待、来信、来访等相关事宜。
3、为公司管理好日常用的各种文件和资料。
4、负责公司文件的打印、复印工作。
5、负责公司人力资源的记录工作。
6、遵守公司的各项规章制度，完成上级交办的其他工作任务。
7、持有驾驶证，会开车者优先。
联系方式：
联系人：陈总
联系
联系
历：初中
待
遇：-
年
龄：18岁以上
性
别：不限
福
利：包住，周末双休，话补，交通补助
要求：
初中以上学历，善于沟通，做事认真负责，具有团队合作意识，主要维护和管理区域内销售工作及新客户的开发，制定和执行公司*策，建立和管理销售团队；
待遇：元-元+提成+旅游奖励+住宿:
岗位2：销售经理助理
工作地点：官渡区
招聘人数：10
工作年限：不限
学
历：初中
待
遇：-元
年
龄：18岁以上
性
别：不限
福
利：包住，周末双休，话补，交通补助
要求:
初中以上学历，善于沟通，做事认真负责，具有团队合作意识，维护及管理区域内销售工作，执行公司*策。
待遇::元-元+提成+旅游奖励+住宿
联系方式：
联系人：杨先生
联系
联系
历：中专
待
遇：—
年
龄：22岁以上
性
别：女
福
利：五险一金，包吃包住
岗位描述
有两年以上工作经验，负责公司的账务。
岗位2：档案室文员
工作地点：盘龙区
招聘人数：3
工作年限：不限
学
历：中专
待
遇：—
年
龄：20岁以上
性
别：不限
福
利：五险一金，包吃包住
岗位描述
要求：不限学历，能熟练运用办公软件，负责全公司档案进出，资料打印等基础工作。
岗位3：人事经理
工作地点：盘龙区
招聘人数：3
工作年限：不限
学
历：中专
待
遇：—
年
龄：24岁以上
性
别：不限
福
利：五险一金，包吃包住
岗位描述
负责签订劳工协议，临时工的协议管理，工伤事故处理，员工人事调动，公租房的申请分配等。
联系方式：
联系人：叶女士
联系
历：大专
待
遇：-
年
龄：25岁以上
性
别：不限
福
利：周末双休，年底双薪，提成10%
岗位职责：
1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的*策和制度；
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3、负责组织行*、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理；
4、公司日常行*管理的运作（包括运送安排、邮件和固定的供给等等）；
5、公司内部治安管理；
6、行*管理的成本控制及水电管理等。
任职资格：
1、大学专科以上，企业管理、行*管理、理工科专业；
2、5年以上行*工作经验，其中3年以上行*管理工作经验，年龄28-45岁；
3、在大规模正规化运作企业工作者优先；
4、善于人际沟通协调，责任心强，考虑问题全面细致，性格开朗，有团队合作精神。
岗位2：招标从业人员资格证
工作地点：盘龙区
招聘人数：3
工作年限：不限
学
历：大专
待
遇：—
年
龄：25岁以上
性
别：不限
福
利：包吃，周末双休，交通补助，提成10%
岗位职责：
1、普通工作人员职位，协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务；
2、直接为经理提供秘书服务；
3、能独立处理突发事件，或当老板不在时能主动处理一些紧迫事务；
4、与其他部门的经理进行沟通；
5、确定并安排会议时间；
6、负责会议材料的整理、存档工作；
7、完成上级交给的其它事务性工作。
任职资格：
1、公关、行*管理、企业管理等相关专业本科以上学历；
2、三年以上总经理助理工作经验，有本领域工作经验者优先；
3、知识结构较全面，具有丰富的管理经验，了解法律及财务方面的知识，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；
4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；
5、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正；
6、熟练使用办公软件。
联系方式：
联系人：姜经理
联系
联系
历：不限
待
遇：—
年
龄：24岁以上
性
别：不限
福
利：年底双薪，饭补，加班补助，节日福利+生日福利+公司年度旅游
岗位描述：
1、具备良好的沟通协调能力；
2、使用过金蝶软件者优先考虑；
3、做事认真、仔细，有责任感；
4、会基本的电脑操作
5、也可接收有胆识，有想法的，有责任感应届毕业生。
岗位2：财务
工作地点：呈贡区
招聘人数：2
工作年限：不限
学
历：大专
待
遇：面议
年
龄：不限
性
别：不限
福
利：年底双薪，饭补，生日福利+节日福利
岗位职责：
1、公司账务处理，费用审核，工资核算，报表编制等；
2、期末供应商往来对账；
3、领导交代的其他事项；
任职要求:
1、财务相关专业大专毕业或以上，工作经验两年以上，商贸公司经验优先；
2、熟练掌握办公软件及金蝶KIS，能操作进销存系统优先考虑；
3、学习能力强，对工作有耐心和责任心，良好的职业操守，一定的抗压能力及团队合作精神；
4、可接收有胆识，有想法的，有责任感应届毕业生。
联系方式：
联系人：杨春艳
联系
联系
历：本科
待
遇：底薪+全勤+个人表现奖综合月薪元/月起
年
龄：18到35岁
性
别：女
岗位描述：
行*部前台1名（试用期3天）
岗位职能：负责公司日常接待和登记，管理公司内部办公耗材，管理接待区域事务。
任职要求：限女性，普通话标准，做事认真，服从管理。
薪酬福利：底薪+全勤+个人表现奖综合月薪元/月起
工作时间：朝九晚六单休
岗位2：客户专员
工作地点：五华区
招聘人数：10
工作年限：不限
学
历：中专
待
遇：底薪+提成+表现奖综合月薪元起
年
龄：18到35岁
性
别：男
岗位3：客户代表10名（试用期3天）
岗位职能：负责公司网络平台咨询，业务宣传，解决学员疑问，达成签单，
任职要求：男女不限，普通话标准，做事积极认真，有耐心，服从安排，对学员认真负责，思维逻辑强。
工作时间：朝九晚六单休
联系方式：
联系人：张老师
联系
历：大专
待
遇：—
年
龄：20-35岁
性
别：女
福
利：周末双休，房补，话补，交通补助，饭补，五险
岗位描述
1.熟悉办公软件
2.执行能力强
3.有团队精神
4.形象气质较好
5.会写标书、*员优先
岗位2：大区经理
工作地点：西山区
招聘人数：2
工作年限：不限
学
历：大专
待
遇：-(元/月)
年
龄：26-35岁
性
别：不限
福
利：周末双休，房补，话补，交通补助，饭补，五险
岗位职责
1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；
2、制定、参与或协助上层执行相关的*策和制度；
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；
5、建立和管理销售队伍，完成销售目标；
6、分析和开发市场并搞好售后服务；
7、访问和激励特许经销商进一步拓展市场。
任职资格
1、大专以上学历；
2、3年以上医疗器械行业销售管理经验；
3、出色的市场分析洞察能力、具备全面深刻营销知识和技能；
4、具有较强销售团队管理经验和沟通能力；?
5、具有较强的市场营销理念和实战经验；?
6、具有较强的领导能力及大客户公关能力；?
7、工作认真负责，诚恳。
8、*员优先
岗位:3：销售专员
工作地点：西山区
招聘人数：4
工作年限：不限
学
历：大专
待
遇：—
年
龄：23-35岁
性
别：不限
福
利：周末双休，房补，话补，交通补助，饭补，五险
一、工作内容：
1、每月需完成公司设定销售指标。
2、维护好公司分配的客户,负责销售合同的谈判、签订、审核、执行和跟踪。
3、销售人员目标客户前期由公司分配提供，后期由销售人员自行开发。
二、职位要求：
1、大专以上学历。
2、了解销售行业，有意向做好销售者优先。
3、应届毕业生亦可考虑。
4、良好的沟通协调能力，较强的数据分析能力。
5、性格开朗活泼、沟通能力强、善于学习、有开拓创业精神、勇于承担压力、有团队合作精神者优先
三、上班时间：周一到周五9:0-17:30，周末双休，节假日休息，公司购买五险一金
联系方式：联系人：刘经理
联系
历：高中
待
遇：—
年
龄：20-45
性
别：不限
岗位职责
1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；
2、制定、参与或协助上层执行相关的*策和制度；
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；
5、建立和管理销售队伍，完成销售目标；
6、分析和开发市场并搞好售后服务；
7、访问和激励特许经销商进一步拓展市场。
任职资格
1、大专以上学历；
2、3年以上行业销售管理经验；
3、出色的市场分析洞察能力、具备全面深刻营销知识和技能；
4、具备一定的管理领导能力和沟通协调能力。
岗位2：财务会计
工作地点：官渡区
招聘人数：1
工作年限：不限
学
历：大专
待
遇：—
年
龄：30-45
性
别：不限
岗位职责：
1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的*策和制度；
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3、负责组织行*、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理；
4、公司日常行*管理的运作（包括运送安排、邮件和固定的供给等等）；
5、公司内部治安管理；
6、行*管理的成本控制及水电管理等。
任职资格：
1、大学专科以上，企业管理、行*管理、理工科专业；
2、5年以上行*工作经验，其中3年以上行*管理工作经验，年龄28-45岁；
3、在大规模正规化运作企业工作者优先；
4、善于人际沟通协调，责任心强，考虑问题全面细致，性格开朗，有团队合作精神。
联系方式：
联系人：陈经理
联系
历：中专
待
遇：无责任底薪+提成
年
龄：45岁以下
性
别：不限
福
利：包住，交通补助，饭补，转正五险，节日福利，公司聚会，法定假日
岗位职责：
1、熟悉公司产品知识，开展公司业务；
2、到各地州开拓市场；
3、与地州*府单位、设计院对接，跟踪工程项目；
4、客户维护。
岗位2：办公室人员
工作地点：呈贡区
招聘人数：2
工作年限：不限
学
历：大专
待
遇：+，根据公司业绩动态计算，综合工资可观
年
龄：40岁以下
性
别：女
福
利：包住，话补，饭补，五险，学历补助，上下班接送，节日福利，公司活动
岗位职责：
1、处理办公室日常事务，包括表格、文档等文件处理；
2、对外对接，洽谈代理合作；
3、报价单制作，拟定合同；
4、档案、文件管理等。
要求：
1.专科及以上学历，专业不限；
2.能长期任职者；
3.有工作经验者优先。
岗位3：销售总监
工作地点：呈贡区
招聘人数：1
工作年限：三年以上
学
历：不限
待
遇：面议
年
龄：50岁以下
性
别：不限
福
利：包住，饭补，五险、学历补助、节日福利、公司活动、年终奖
岗位描述
配合公司总经理做好销售团队的管理，带领销售团队做出业绩。能判断市场，综合分析，抓住市场，制定营销策略，为公司创造最大效益。
联系方式：
联系人：董女士
联系
联系
历：本科
待
遇：-
年
龄：22-30
性
别：不限
福
利：周末双休，话补，交通补助，饭补，公司团体活动，节日福利
岗位职责：
1、与客户企业项目对接人保持良好沟通，搜集整理企业资料，收集相关的各类*策信息、荣誉、资质相关项目申报条件、流程；
2、按客户企业要求，帮助企业梳理和策划符合*策条件的项目或认证申报；
3、协助客户进行*策解读、项目规划、项目撰写，准备项目申报、验收、复审等材料及制作相关PPT；
4、进行项目验收资料的准备、送审和验收，对申报项目的后期验证等给予协助
5、为公司客服部门、销售部门提供企业信息；
6、完成项目经理安排的其他工作。
任职要求：
1、年龄22-30岁，本科学历，专业不限，经管类优先，有相关工作经验优先；
2、综合能力强，具备良好逻辑思维能力，统筹能力，大局观强，做事细心，有条理，有思路；
3、具备良好的文字写作能力，善于汇总与整理等工作，并可独立完成项目报告书；
4、具备良好的理解能力，善于沟通交流（包括公司内部交流及外部合作交流）；
5、熟练掌握WORD、EXCEL、PPT、PDF、PHOTOSHOP等办公软件。
岗位2：项目申报专员
工作地点：盘龙区
招聘人数：2
工作年限：一年以上
学
历：本科
待
遇：-
年
龄：23-28
性
别：不限
福
利：周末双休，话补，交通补助，饭补，公司团体活动，节日福利
岗位职责：
1、与客户企业项目对接人保持良好沟通，搜集整理企业资料，收集相关的各类*策信息、荣誉、资质相关项目申报条件、流程；
2、按客户企业要求，帮助企业梳理和策划符合*策条件的项目或认证申报；
3、协助客户进行*策解读、项目规划、项目撰写，准备项目申报、验收、复审等材料及制作相关PPT；
4、进行项目验收资料的准备、送审和验收，对申报项目的后期验证等给予协助
5、为公司客服部门、销售部门提供企业信息；
6、完成项目经理安排的其他工作。
任职要求：
1、年龄23-28岁，本科学历，专业不限，经管类优先；
2、1-3年的项目助理等经历优先；
3、综合能力强，具备良好逻辑思维能力，统筹能力，大局观强，做事有条理，有思路；
4、具备良好的文字写作能力，善于汇总与整理等工作，并可独立完成项目报告书；
5、具备良好的理解能力，善于沟通交流（包括公司内部交流及外部合作交流）；
6、熟练掌握WORD、EXCEL、PPT、PDF、PHOTOSHOP等办公软件。
联系方式：
联系人：周先生
联系